The Central JCA decided unanimously to intensify the strike preparations and ensure 100% participation of the employees in the indefinite strike

POSTAL JOINT COUNCIL OF ACTION

NATIONAL FEDERATION OF POSTAL EMPLOYEES

FEDERATION OF NATIONAL POSTAL ORGANISATIONS

ALL INDIA POSTAL EXTRA DEPARTMENTAL EMPLOYEES

NATIONAL UNION OF GRAMIN DAK SEVAKS

NEW DELHI – 110001

NO SETTLEMENT

Today (30.06.2011) Secretary, Department of Posts, held another round of discussion with Central JCA Leaders. The Secretary level discussion was restricted to the Mail Network Optimization Project (MNOP) and lasted for one hour only. No settlement could be reached on the first item of the Charter of demands i.e; implemental of Speed Post hubs, 1^st Class Mails hubs and delivery hubs. The staff side demanded the Secretary, Department of Posts, to have full fledged discussion on all items of the charter of demands including the first item.

Yesterday (29.06.2011) there was a discussion with Member (Operations) on the same subject. No consensus could be reached in that meeting also. The Central JCA decided unanimously to intensify the strike preparations and ensure 100% participation of the employees in the indefinite strike. The entire Postal and RMS offices shall remain closed from 5^th July 2011.

The Central JCA call further calls upon on all Circle/Divisional/Branch Secretaries to organize protest demonstration in front of all offices on all days from 1^stJuly 2011.

Read more »

Attention of all Divisional/Branch Secretaries please take a copy of the following and hand it over to all the public personalities, people representatives and Trade Union Centers Seeking their support for the ensuing strike - Please ensure immediate Action

DRAFT LETTER

No. JCA/Postal/2011 Dated: 28.06.2011

To,

___________________

____________________

____________________

Sir,

Sub: - Indefinite Postal Strike from 05^th July-2011.

The Postal Services in India is the biggest in the world, with a tradition of serving the people of this country for the last 150 years. There are about 1,55,000 Post Offices , 392 Railway Mail Service Sorting Offices. Collection, Processing, Conveyance and delivery of Postal articles including Speed Post , Registered Post, Parcels, Periodicals, Ordinary letters etc. is the main function of the Postal Department. In addition to this the INDIA POST is running the largest Bank called Post offices Savings Bank and also Postal Life Insurance including Rural Postal Life Insurance, as the agency functions of the Finance Ministry, Govt. of India. There are about 5,50,000 employees working in the Postal Department out of which 3,00000 are Gramin Dak Sevaks mostly in the rural Post Offices.

The Postal Joint Council of Action comprising National Federation of Postal Employees (NFPE) , Federation of National Postal Organizations (FNPO), All India Postal Extra Departmental Employees Union (AIPEDEU) and National Union of Gramin Dak Sevaks(NUGDS)' representing 95% of the employees, has decided to go on Indefinite All India Strike from 5^th July 2011. The Bhartiya Postal Employees Federation (BPEF) affiliated to BMS has also given separate notice for indefinite strike from 6^th July, 2011. The memorandum regarding the decision for indefinite strike was given to the Secretary, Department of Posts, on 20^th April, 2011 itself and the formal Strike Notice was served on 14.06.2011.Three rounds of discussions with Secretary, Department of Posts, took place on 06.06.2011, 07.06.2011 and 27.06.2011, but failed due to the adamant position taken by the Postal authorities.

The Postal Board has appointed the Chicago-based multi-national Consultancy called Mckinsey for optimizing the mail network of INDIA POST. The Department has now started implementing the Mail Network Optimization Project (MNOP) recommended by the Mckinsey. As a first step speed Post hubs are introduced. As per this scheme the existing 315 National Speed Post Centres (NSPC) has been reduced to 89 speed post hubs. Speed post articles booked for delivery in the same district or nearby districts are unnecessarily

Dispatched to hubs situated hundreds of miles away for processing. From there articles are again back-routed to the delivery post offices. This has resulted in heavy delay in transmission and delivery of speed post articles. Articles which are delivered on the next day earlier are now delayed for 2 to 5 days. Time bound and speedy delivery could not be ensured and this has resulted in erosion of the customer faith in the Postal services which in turn has resulted downfall in the number of speed post articles booked and also in the revenue realized through speed post.

In-spite of the failure of the Speed Post hub experiment, the department is not ready to revert back to the old system. Instead the Postal Board now proposes to introduce hub system for first class mails including registered articles and also for delivery. The existing 366 mail sorting offices are to be closed and 89 first class mail hubs are to be introduced, just like speed post articles first class mails including registered articles of 5 or 6 revenue districts are to be pooled in hubs situated hundreds of miles away and from there they are processed and back-routed for delivery. Similarly the delivery of letters in urban areas at present done from town sub post offices are to be withdrawn and it will be concentrated in delivery hubs. The department also issued instruction to all Chief Postmaster Generals for closure and merger of 9797 urban post offices in the name of optimization. The introduction of first class mail hubs, delivery hubs and closure of offices will further aggravate the delay in transmission and delivery of postal articles and curtailment of postal facilities to the public. Naturally public will loos their faith in the postal services and will be compelled to depend upon courier services.

The JCA has demanded the Postal Board to roll back the speed post hubs and also to reject the proposal to introduce first class mail hubs and delivery hubs and stop closure of offices. But the Postal Board has taken an adamant stand and is unilaterally going ahead with the implementation of Mckinsey recommendations.

The JCA has also demanded the Postal Board to concede the legitimate sectional demands of the Gramin Dak Sevaks, Casual Labourers and other cadres of the Postal department such as Postal Assistants, Sorting Assistants, Postmen, Mail guard, Multi-tasking Staff, System Administrators, PO & RMS Accountants, Postal Accounts Employees, Administrative Staff, SBCO Staff, MMS and Civil Wing employees. The 25 point Charter of demands submitted to the Secretary, Department of Posts, is enclosed herewith

As employees of all the Federations and Unions irrespective of their union affiliations are participating in the strike, the entire postal services will be paralyzed from 5^thJuly, 2011.

We earnestly solicit your support for the justified demands of the Postal employees and intervention at Government level for settlement of the demands raised in the Charter of Demands.

Yours Sincerely

Read more »

ಅನಿರ್ದಿಷ್ಟಾವಧಿ ಅಂಚೆಮುಷ್ಕರ 05.07.2011 ರಿಂದ ಅಂಚೆಇಲಾಖೆಯ ಉಳಿವಿಗಾಗಿ - ಇಂದಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಇನ್ನೆಂದೂಇಲ್ಲ

NFPE                                                       JCA                                                     FNPO ಅಂಚೆ ನೌಕರರ ಸಂಘಗಳ ಜಂಟಿ ಕ್ರಿಯಾ ಸಮಿತಿ, ಹಾವೇರಿ ವಿಭಾಗ, ಹಾವೇರಿ ಅನಿರ್ದಿಷ್ಟಾವಧಿ ಅಂಚೆ ಮುಷ್ಕರ 05.07.2011ರಿಂದ ಅಂಚೆ ಇಲಾಖೆಯ ಉಳಿವಿಗಾಗಿ - ಇಂದಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಇನ್ನೆಂದೂ ಇಲ್ಲ ಆತ್ಮೀಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಬಂಧುಗಳೇ,         150ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ವರ್ಷಗಳ  ಭವ್ಯ ಇತಿಹಾಸ ಹೊಂದಿರುವ ಅಂಚೆ ಇಲಾಖೆಯನ್ನು ಹಾಳುಗೆಡವಿ ಖಾಸಗಿಯವರ ತೆಕ್ಕೆಗೆ ಹಾಕಲು 'ಮೆಕೆನ್ಸಿ' ಹೆಸರಿನ ಭಸ್ಮಾಸುರ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಂಡು ಹಂತ ಹಂತವಾಗಿ ಸಂಪೂರ್ಣ ಇಲಾಖೆಯನ್ನೇ ಮುಚ್ಚುವ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಹುನ್ನಾರ ನಡೆದಿದೆ. ಇಲಾಖಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವದು, ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವದು, ಇರುವ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಮೇಲೆ ಅನವಶ್ಯಕ ಮಾನಸಿಕ ದೌರ್ಜನ್ಯ ನಡೆಸಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಯನ್ನು ಶಿಥಿಲಗೊಳಿಸಿ ಖಾಸಗಿಯವರಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುವದು, GDS ನೌಕರರನ್ನು ಮನುಷ್ಯರೇ ಅಲ್ಲವೆಂಬಂತೆ ಶೋಷಿಸುವದು...           ಇದೆಲ್ಲವನ್ನೂ ಪ್ರಶ್ನಿಸಿ ಈ ನೀತಿಯ ವಿರುದ್ಧ ನಮ್ಮ ಮುಷ್ಕರ. ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಯನ್ನೇ ದೈವವೆಂದೆ ನಂಬಿಕೊಂಡಿರುವ ಈ ಇಲಾಖೆಯನ್ನು ಸಾರ್ವಜನಿಕರಿಂದಲೇ ದೂರಗೊಳಿಸಿ ಖಾಸಗಿ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ಇಡೀ ದೇಶದ ಮೇಲೆ ಹೇರುವ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಸಂಚಿನ ವಿರುದ್ಧ ಈ ಮುಷ್ಕರ. ಹೋರಾಟದ ಆಶ್ರಯದೊಂದಿಗೆ, ಶ್ರೀ ಸಿ ಕೆ ಮುತ್ತಗಿ ಹಾವೇರಿ ವಿಭಾಗೀಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು JCA (NFPE) Cell No:9449740044 ಶ್ರೀ ಆರ್ ಎಂ ಕಾಯಕದ ಹಾವೇರಿ ವಿಭಾಗೀಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ JCA (FNPO) Cell No:9448759588 ಶ್ರೀ ಜೆ ಸಿ ಜಯರಾಂ ನಾಯಕ್ ಹಾವೇರಿ ವಿಭಾಗೀಯ ಖಜಾಂಚಿ JCA (NFPE) Cell No:9448681416 ಶ್ರೀ ಬಿ ಎಂ ಅಗಸರ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, Group C (FNPO) Cell No:9480751297 ಶ್ರೀ ಎಂ ಎಂ ಮಲ್ಲನಗೌಡರ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, Postman & Group D (NFPE) Cell No: 9742157076 ಶ್ರೀ ಎಂ ಬಿ ದಾವಣಗೆರೆ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, Postman & Group D (FNPO) Cell No: 9972978066 ಶ್ರೀ ಬಿ ಡಿ ಈಳಿಗೇರ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, Postman & Group D (NFPE) Cell No: 9449804969 ಶ್ರೀ ಆನಂದ ಹರಿಜನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, Postman & Group D (FNPO) Cell No: 9620066504 ಶ್ರೀ ಡಿ ಬಿ ಮೂಲಿಮನಿ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, GDS (AIPEU) Cell No: 9743947881 ಶ್ರೀ ಬಿ ಜಿ ಪೂಜಾರ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, GDS (NUPE) ಶ್ರೀ ಡಿ ಎಫ್ ಬಿ೦ದಲಗಿ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, GDS (NUPE) Cell No: 9980646263 ಶ್ರೀ ವಿ ಎಂ ಜಿ೦ಗಾಡೆ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, GDS (AIPEU) ಶ್ರೀ ಡಿ ಎಸ  ಚಕ್ರವರ್ತಿ ಹಾವೇರಿ ವಿಭಾಗೀಯ ಖಜಾಂಚಿ GDS (AIPEU) Cell No: 9741761789 ಶ್ರೀ R D L ರಾವ್ ಸಂಘಟನಾ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ Cell No: 9916653260 Websites for more information: www.aipeup3karnatakapost.blogspot.com www.aipeuhaveri.blogspot.com www.aipeup3chq.com fnpo.org ಬೇಡಿಕೆಗಳು 1. RMS , ಅಂಚೆ ಕಛೇರಿಗಳು ಮತ್ತು ಬ್ರ್ಯಾಂಚ್ ಆಫೀಸ್ ಗಳ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆಯನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿ, 'ಮೆಕೆನ್ಸಿ'ಯನ್ನು ಈ ಕೂಡಲೇ ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಕಳುಹಿಸಿ. 2. ಖಾಲಿ ಇರುವ ಎಲ್ಲ ಹಂತದ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಈ ಕೂಡಲೇ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿ. 3. ಸ್ಪೀಡ್ ಪೋಸ್ಟ್ ಹಬ್ ಗಳನ್ನೂ ತತ್ಕ್ಷಣವೇ ಮುಚ್ಚಿ ಈ ಹಿಂದಿನ ವಿತರಣ ನೀತಿಯನ್ನೇ ಮುಂದುವರೆಸಿ. 4. Sorting Postman ಹುದ್ದೆ ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ನಿರ್ಧಾರ ವಾಪಾಸ್ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. 5. GDS ನೌಕರರಿಗೆ ಸೇವಾ ವಿಷಯ, ಭಡ್ತಿ, ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ, ರಜೆ, ಪಿಂಚಣಿ, ಬೋನಸ್ ಮತ್ತಿತರೇ ವಿಚಾರಗಳಲ್ಲಿ ಕೇಂದ್ರ ಸರಕಾರಿ ನೌಕರರ ಸ್ಥಾನಮಾನ ನೀಡಿ. 6. Contingent ಮತ್ತು Casual ನೌಕರರ ವೇತನವನ್ನು 01.01.2006 ರಿಂದಲೇ Supreme Court ಆದೇಶದನ್ವಯ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಪುನರ್ವಿಮರ್ಶಿಸಿ. 7. OTA ಮತ್ತು OSA ದರಗಳನ್ನು ಈ ಕೂಡಲೇ ಪುನರ್ವಿಮರ್ಶಿಸಿ. 8. Cadre Restructuring ಈ ಕೂಡಲೇ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿ. 9. System Administrator ಗಳನ್ನು ಭಡ್ತಿ Cadre ಅನ್ನಾಗಿ ಮಾರ್ಪಡಿಸಿ. 10. Postman ನೌಕರರಿಗೆ ಬೀಟ್ ಜೋಡಣೆ, 100% ವಿತರಣೆಯಂತಹ ಅಮಾನವೀಯ ಅವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಕ್ರಮ ಕೈ ಬಿಡಿ. 11. MTS ನೌಕರರ ನೇಮಕಾತಿ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಪುನರ್ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ. 12. SBCO ನೌಕರರನ್ನು Divisional Cadre ಅಂತ ಈ ಕೂಡಲೇ ಘೋಷಿಸಿ. 13. 'Contributory Negligence ' ಎಂಬ ಹಣೆಪಟ್ಟಿಯೊಂದಿಗೆ ನಿರಪರಾಧಿ ನೌಕರರ ಶೋಷಣೆಯನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿ. 14. PO ಮತ್ತು RMS Accounts Cadre ನ ಮೇಲಿನ ಪಕ್ಷಪಾತಿ ನೀತಿಯನ್ನು ಕೈ ಬಿಡಿ ಮತ್ತು ಈ ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕ cadre ಅನ್ನಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸಿ. 15. ಎಲ್ಲ cadre ಗಳಲ್ಲಿ LR ಗಳ ಮಿತಿಯನ್ನು 20%ಗೆ ಏರಿಸಿ ಮತ್ತು ಈ ಕೂಡಲೇ ಎಲ್ಲ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿಮಾಡಿ. 16. ಮಹಿಳಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ Child Care Leave ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ನೀಡಿ ಮತ್ತು ರಜೆ ವಿಚಾರಗಳಲ್ಲಿ ಅನಗತ್ಯ ಕಿರುಕುಳ ನಿಲ್ಲಿಸಿ. 17. MACP ಜಾರಿಯಲ್ಲಿನ ವೇತನ ತಾರತಮ್ಯವನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸಿ. 18. ರಜಾ ದಿನ ಮತ್ತು ಭಾನುವಾರಗಳಂದು ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಮೇಳ ನೆಪದಲ್ಲಿ ನೌಕರರ ಹಕ್ಕಿನ ವಿಶ್ರಾಂತಿಯನ್ನು ನುಂಗುತ್ತಿರುವ ಅನಿಷ್ಟ ಪದ್ಧತಿಯನ್ನು ಈ ಕೂಡಲೇ ನಿಲ್ಲಿಸಿ. 19. ಅಂಚೆ ಇಲಾಖೆಯ ಖಾಸಗೀಕರಣ, ಹೊರಗುತ್ತಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ರದ್ದು ಮಾಡಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕರನ್ನು ಖಾಸಗಿಯವರ ಕಬಂಧ ಬಾಹುಗಳಿಂದ ರಕ್ಷಿಸಿ.

" ಬಂಧುಗಳೇ, ಬನ್ನಿ ನಮ್ಮ ಸಂಯುಕ್ತ ಶಕ್ತಿಯಿಂದ ಹೋರಾಡೋಣ, ಮುಷ್ಕರ ಯಶಸ್ವಿಗೊಳಿಸಿ ನ್ಯಾಯ ಪಡೆಯೋಣ"

Read more »